«Теневой» рынок труда: чем рискует работник

Некоторые работодатели в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, принимая работника, отказывают ему в оформлении трудовых отношений, то есть предлагают ему работать нелегально и большую часть зарплаты выплачивают неофициально. Почему легализация теневой занятости и скрытых форм оплаты труда остается одной из основных задач в сфере социально-трудовых отношений, мы говорим с начальником отдела налогообложения доходов физических лиц и администрирования страховых взносов Управления федеральной налоговой службы России по Республике Крым Антоном Кириленко.