Официальное трудоустройство: уникальное преимущество или инструмент для защиты своих прав?

В вакансиях работодатели часто указывают в числе преимуществ своей компании и вакансии «официальное трудоустройство». А что такое не официальное трудоустройство? И проблема ли работника, когда его оформляют не официально? Как работник может отстоять свои интересы в диалоге с работодателем? Об этом вы узнаете на лекции. Лектор — Зинаида Чупрова, практикующий юрист, руководитель юридического центра «АКАДЕМ». Группа ВК юридического центра - Телеграм-канал юридического центра -