Роструд ответил на вопрос, чем отличается работа по совместительству от совмещения должностей

Роструд ответил на вопрос, чем отличается работа по совместительству от совмещения должностей Вопрос: Чем отличается работа по совместительству от совмещения должностей (профессий). Ответ: При совместительстве дополнительная работа выполняется в свободное от основной работы время. Работа может выполняться как у основного работодателя, так и у любого другого. ️На выполнение работы по совместительству заключается отдельный трудовой договор. При совмещении дополнительная работа выполняется в течение рабочего дня за дополнительную плату. Работа выполняется у того же работодателя. При этом отдельный трудовой договор не заключается. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству регламентируется ст. 284 ТК РФ и не должна превышать: -в течение рабочего дня – 4 часов; -в течение месяца – половины месячной нормы рабочего времени; -в течение другого учетного периода – половины нормы рабочего времени за соответствующий учетный период. Source: ВТВ ПЛЮС Новости