Почему опытные, “старые“ менеджеры в компании, часто являются ее проблемой. И тянут компанию вниз.

Опытные менеджеры, которые работают в компании от 7-15 лет по ряду причин являются тем замедленным спусковым механизмом, который приводит к потере клиентов и снижению всех основных показателей данной компании. Есть примерно 8 причин, почему это так.