«Правильно», «правдиво», «справедливо» – слова для нас вроде понятные, широко и часто применяемые. Но насколько следование этим понятиям естественно или важно для нашей жизни?
Многое нам с детства кажется устроенным неверно. Тут подлог, там хитрость, здесь непонятно почему так все нелепо (но по чьим-то авторитетным правилам)…
И если в детстве нам многое не давали проверить, попробовать да разобраться, то далее в силу вступают свои ограничители – твое поведение в окружении посчитают дерзостью и неуважением, наивностью простачка, желанием выпендриться. А что-то и впрямь окажется пугающе сложны
...м и рисковым для твоего благополучия вопросом…
Как тут «дернуться»? Тем более что и ясности-то полной нет. Просто зудит в тебе что-то плохо понятное, но назойливое.
На видео моя попытка указать на то, что среди бизнесменов и руководителей попадаются те, что следовали за СВОИМ ощущением оценки, принятия решения, создания и управления. Их можно вычленить по плотному и особому состоянию глубокой и почти безотчетной уверенности.
Почему “особому“.
В них нет бездумной упертости и авторитаризма. Они открыты к диалогу, сомнениям и критике. Они допускают возможную неправоту и ошибочность своих суждений.
В результате присутствующая в их поступках уверенность не звучит как самонадеянность (в своих силах или однозначности своей победы и правоты).
В ней странное ощущение (даже для самого бизнесмена), что он не лишен поддержки и Милости. Что он делает “все правильно“. И вот за этим «правильно» к нему приходит какое-то Умиротворение.
Еще раз, уверенность - не как знание чего-то наперед и не наличие внешних обстоятельств и прочих индульгенций.
Более того - это ощущение обусловлено и обременительно!
Оно создает понимание, что тебе в КАЖДОМ своем действии и решении важно и НУЖНО следовать за своим пониманием ситуации, мерить своими принципами честности или правоты и быть готовым претерпеть и пойти на серьезный риск…
Я — Андрей Иванов — специалист в вопросах личностного и профессионального роста.
Эксперт в анализе, организации, улучшении и сопровождении системных решений.
На базе самопознания решал/ю вопросы социальной жизни (учеба, работа, армия, родня, друзья, сообщества, семья, бизнес).
В бизнесе с середины 90-х.
Собственная консалтинговая компания с 2007 г.
Многодетный отец семейства.
Помогаю определять, увязывать и выстраивать в естественно-устойчивое, системное и целенаправленное единство (целостность) - внутренние ценности, социальные роли, личностный и профессиональный рост, тактику и стратегию, идеологию и оперативку.
Подписывайтесь на меня в соц.сетях:
Telegram:
Яндекс.дзен:
Вконтакте:Show more