Как ОБУЧИТЬ ПЕРСОНАЛ без перерыва в работе? / 5 ПОШАГОВЫХ ДЕЙСТВИЙ к построению системы

📈 Бесплатный мастер-класс «Как создать сильную команду, которая будет тащить бизнес за ваc» — 🔑 Подберем продуктивного сотрудника за 10 дней с гарантией и интегрируем его в компанию до результата — Всем привет! Вы на канале Handy Worker! Как правильно и эффективно обучить свой персонал в компании? В этом видео я поделюсь эффективными методами, которые помогут сохранить работоспособность бизнеса во время обучения, а также максимально плавно ввести процесс обучения сотрудников в компанию. Если вы хотите узнать, как эффективно и легко обучить персонал и достичь максимальных результатов, то смотрите до конца! Какие методы обучения персонала используете вы? Поделитесь в комментариях под этим видео. До скорой встречи! ✔ Ставьте лайк и подписывайтесь на канал — здесь интересно! 🎁 Скачайте набор материалов для собственника «5 инструментов для формирования суперкоманды» — 00:00 - Вступление 00:17 - Важность пошаговой системы запуска обучения 01:29 - 1. Выделить время для обучения персонала 03:21 - 2. Составить регламент обучения 03:39 - 3. Опрос продуктивных сотрудников компании 05:02 - 4. Организовать доступ к обучению персонала 05:27 - 5. Назначить ответственного за обучение 07:46 - Курировать процесс внедрения 08:30 - Возражения сотрудников 11:33 - Заключение Другие полезные видео на нашем канале: ▶️ Для чего ВАМ НУЖНЫ РЕГЛАМЕНТЫ? / 5 ОШИБОК, из-за которых РАЗВАЛИТСЯ ВАШ БИЗНЕС — ▶️ Как мотивировать сотрудников без денег? / Как повысить эффективность бизнеса? — ▶️ Почему РЕГЛАМЕНТЫ И ИНСТРУКЦИИ НЕ РАБОТАЮТ? / 5 ошибок, которые убивают ДОХОД вашей компании — Заходите на наши страницы, чтобы познакомиться ещё ближе! 🔷 Telegram: 🔶 Наш сайт: #hr #работа #продажи #рекрутер #бизнес #компания #сотрудники #обучениесотрудников #руководитель 🎦 Сделано командой “Видеопродакшн студия Николая Велижанина“ 🎦 Для коммерческих запросов писать на почту hello@