Трансформация корпоративной культуры: успех

В заключительной части бизнес-завтрака “Корпоративная культура“ проанализировали оранжевый уровень – культуру, ориентированную на успех. Данный уровень характеризуется стремлением к достижению целей, инновациям и лидерству. В организациях с такой культурой ценятся амбиции, конкурентоспособность и личные достижения. Важными элементами здесь являются гибкость, адаптивность и способность к быстрой реакции на изменения. Часть 1: Часть 2: Часть 3: Часть 4: Часть 5: Часть 6: