Как сократить время на поиск сотрудников и улучшить качество найма и адаптации

Кадровый голод — актуальная проблема для 86% компаний на российском рынке. В условиях дефицита кадров эффективное управление персоналом — одна из важнейших задач бизнеса, которая непосредственно влияет на его производительность. В этих обстоятельствах важную роль играет оптимизация HR-процессов. На вебинаре эксперты VK Tech и Teachbase рассказали, как автоматизация поможет сократить время на поиск кандидатов, улучшить качество найма, обеспечить успешную интеграцию новых сотрудников в рабочую среду компании. В программе: Автоматизация найма 🔹Как оформить нового сотрудника за 1 час. 🔹Сколько времени нужно, чтобы внедрить КЭДО и адаптировать к нему сотрудников. 🔹Как работает гибкая настройка процессов найма. 👤Спикер: Дмитрий Клименков, менеджер по развитию HR Tech направления, VK Tech. Как проводить онбординг, чтобы новые сотрудники не сбегали и быстро включались в работу 🔹Зачем выстраивать целостный опыт сотрудника и при чем тут карты путешествий. 🔹Какие метрики важны на этапе адаптации сотрудника. 🔹Какие инструменты онбординга действительно работают: на примере Инвитро, Шоколадницы, Colin’s и Black Star. 👤Спикер: Владимир Щербаков, основатель и CEO Teachbase. _______________ VK — крупнейший ИТ-холдинг по дневной аудитории в России, в котором работает более 10 тысяч человек. VK развивает экосистему сервисов, которые помогают миллионам людей решать повседневные задачи онлайн. VK Tech — проект экосистемы VK, в основе решений которого многолетний опыт развития интернет-сервисов и технологии на базе открытого кода. VK Tech создает новый цифровой пользовательский опыт и повышает эффективность ключевых функций бизнеса. VK HR Tek — готовое решение для цифровизации кадрового делопроизводства от компании VK. Сервис позволяет проводить безбумажный обмен кадровыми документами между сотрудниками HR-департамента, руководителями и работниками в удаленном формате. Подробнее: . Teachbase — экосистема образовательных решений для бизнеса. Помогает компаниям делать удобное, технологичное, эффективное обучение. Более 10 лет на рынке, ежегодный участник топов крупнейших EdTech-компаний России по версии РБК.