Итоги HR- форума от ИД “Коммерсантъ“

С начала этого года уровень безработицы опустился до 4,4%, а спрос на сотрудников вырос на 30%. Компании вынуждены конкурировать за сотрудников, которые, в свою очередь, не готовы снижать желаемый уровень заработной платы и находятся в поиске наиболее выгодных предложений с точки зрения условий труда и заботы компаний о сотрудниках. 26 октября на HR-Форуме, организованным ИД “Коммерсантъ“, участники характеризовали современные рынок труда как “рынок соискателя“. Среди спикеров, выступавших на мероприятии были HRD, представители бизнеса различных отраслей, в том числе профильных компаний по подбору персонала. Участники форума отметили, что дефицит кадров, обострившийся в пандемию, спровоцировал ряд изменений в кадровой сфере: ● приоритет государства сместился с выплаты пособий по безработице на комплексную поддержку занятости; ● технологии искусственного интеллекта прочно входят в практику управления персоналом; ● соискатели на рынке труда задают тон, работодатели же вынуждены соответствовать ряду их требова