Вопрос о кадрах

За достойный труд. В 2024 году одной из главных задач трёхсторонней комиссии Ульяновской области по регулированию социально-трудовых отношений остаётся работа над коллективными договорами между работодателями и представителями трудовых коллективов. В этих документах пропишут дополнительные льготы и гарантии для работников. Кроме того, взглядом с трёх сторон представители комиссии следят за притоком и оттоком трудовых ресурсов в наш регион, особенно молодых специалистов. Ситуация в Ульяновской области показывает положительную динамику: если в 2021 году уезжало более 46% выпускников, то в 2023 году этот показатель снизился до 41%. Трудоустроено 70% молодых специалистов, и есть возможности для дальнейшего роста.⠀⠀⠀⠀⠀ ⠀⠀⠀⠀⠀ ⠀⠀⠀⠀⠀ ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀ ⠀⠀⠀⠀⠀ Подписывайтесь на Репортер73 в Телеграм