- Teletrabajo - Proyecto piloto

El piloto del teletrabajo se inició el 17 de septiembre del año pasado. A través de esta iniciativa se ha dotado a 12 empleados de la Entidad de los medios técnicos necesarios para el desarrollo de su actividad laboral en modalidad de teletrabajo a tiempo parcial. Uno de los elementos clave que han permitido el desarrollo de esta iniciativa ha sido la implantación de la dirección por objetivos en la entidad lo que ha repercutido en una mayor orientación a resultados por parte de todos los profesionales de . El objetivo principal que desde la Dirección se persigue con esta iniciativa es facilitar en mayor medida la conciliación de la vida personal y profesional de nuestros profesionales.