В Государственную думу внесли поправки в ТК РФ, которые касаются ненормированного рабочего дня. Они призваны исключить злоупотре

В Государственную думу внесли поправки в ТК РФ, которые касаются ненормированного рабочего дня. Они призваны исключить злоупотребление таким режимом со стороны работодателя. Сейчас продолжительность ненормированного рабочего дня никак не ограничена в законодательстве. Привлекать сотрудников к работе сверх установленной продолжительности можно «при необходимости» и «эпизодически». Но это всего лишь оценочные категории. Некоторые работодатели злоупотребляют, и ненормированный рабочий день превращается в ежедневную процедуру, когда работника просто изматывают, чтобы он написал заявление по собственному желанию об уходе, либо работодатель просто экономит. Не набирает дополнительно сотрудников, перераспределяет обязанности, перегружает действующих сотрудников. Должны быть разумные ограничения, сколько можно привлекать к работе в формате ненормированного рабочего дня, - прокомментировал законопроект глава Комитета ГД по труду и социальной политике Ярослав Нилов. ЛДПР/Запорожская область Source: ЛДПР Запорожская область