Регламенты, сотрудники, мотивация и KPI. Как построить систему, дающую результаты 30-50-100 млн_мес_

Регламенты, сотрудники, мотивация и KPI. Как построить систему, дающую результаты 30-50-100 млн/мес? 🙌 Приглашенный гость - Тимофей Саченков – резидент Market TOPS. 👍 Тимофей поделится системным подходом к ведению бизнеса на маркетплейсах: - как нанимать правильных сотрудников, - как отслеживать эффективность их работы, - как мотивировать команду работать на результат, - какую стратегию выбрать для кратного роста в оборотах и многое другое! Факты о ТОП-селлере:✍ ▪ Предприниматель, самый системный селлер ▪ Внедрил в компании более 200 метрик ▪ Оборот на маркетплейсах более 30 млн. руб в месяц в нише электроника ▪ За 2 года резидентства в клубе Market TOPS вырос в 10 раз: с оборотов 2-3 млн до 30 млн. мес. ▪ В планах сделать 1 млрд Подписывайтесь на наше сообщество, смотрите подкаст, оставляйте комментарии и не пропускайте новые выпуски! #бизнесподкаст #селлерымаркетплейсов #селлерывайлдберис #селлерыозон #продажинавайлбериз #какпродаватьнаозон #какпродаватьнавайлбериз #бизнесклубмосква #клубселлеров