Как привлекать и удерживать таланты в отрасли? Рогова И.Е., управление персоналом ГК «Эвобласт»

Как привлекать и удерживать таланты в отрасли? Рогова Ирина Евгеньевна, Директор отдела управления персоналом ГК «Эвобласт» Краткое содержание от YandexGPT: 00:00:07 Группа компаний “Эвобласт“ • Группа компаний “Эвобласт“ является производителем передовых коммерческих взрывчатых веществ и инженерных решений в области ведения буровых работ. • Компания является преемником международной компании Орика и работает в горнодобывающей и строительной отраслях. 00:01:39 Кадровая политика и безопасность • Фокус компании на безопасности, охране окружающей среды и жизни и здоровье сотрудников. • Программа безопасности направлена на предотвращение несчастных случаев, а не на решение последствий. • Программа здоровья и благополучия, страхование жизни, материальная помощь для сотрудников. 00:05:27 Корпоративные программы обучения и сотрудничество с вузами • Корпоративные программы обучения для всех карьерных уровней сотрудников. • Сотрудничество с вузами на разных уровнях, программа “Молодой специалист“ для привлечения вчерашних студентов. • Программы повышения квалификации для управленческого персонала и молодых назначенных руководителей. 00:06:45 Привлечение и удержание талантов • Открытый рынок вакансий для сотрудников, развитие внутреннего потенциала и карьерных возможностей. • Программы поддержки вузов и работодателей на государственном уровне для популяризации отрасли. Расширенное совместное заседание ВГС - Наблюдательного Совета НП Горнопромышленников России и Комитета ТПП РФ по энергетической стратегии и развитию ТЭК, Тематическая сессия “Кадры“: ЗАДАЧИ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ГОРНОЙ ОТРАСЛИ РОССИИ Модератор: Петров Вадим Леонидович (Проректор НИТУ МИСиС) Генеральный видео-партнер мероприятия - компания “Флотент Кемикал Рус“. #ГорноеДело #геология #ПервыйГеологический #геологи #горнопромышленники #горняки #НП #ассоциация #флотент #никитин #стратегия #ГорнаяНаука #поддержка © Первый Геологический канал Фестиваль MineMovie - 5 лет успеха!
Back to Top